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Séminaire sur la modernisation de l'administration au sein de la gendarmerie nationale.
6/2/2026
Du 21 au 23 avril 2026, à l'école de gendarmerie nationale, à Brazzaville, les gestionnaires des ressources humaines venus des différentes régions et autres formations de la gendarmerie nationale se sont retrouvés sous la direction du colonel major Arthur KIBA, directeur du personnel et de la formation, pour un séminaire sur la modernisation de l'administration au sein de la gendarmerie nationale.
Durant trois jours, les participants ont été édifiés sur plusieurs aspects liés à la gestion administrative et au suivi des effectifs. L'accent a particulièrement été mis sur la maitrise des ressources humaines, notamment l'élaboration rigoureuse des situations mensuelles, devenue un impératif pour garantir un solde équitable et une répartition stratégique des forces sur le terrain.
Au-delà des questions purement administratives, les échanges ont également porté sur la discipline, considérée comme l'un des piliers fondamentaux de l'institution militaire. À cet effet, trois thématiques majeures ont été développées : les systèmes de récompenses destinés à valoriser le mérite, les punitions disciplinaires ainsi que les sanctions statutaires applicables au personnel.
Au terme des travaux, les participants sont repartis munis de nouveaux outils et documents de gestion, avec la responsabilité de mettre en application les enseignements reçus au sein de leurs différentes unités respectives.
À travers cette initiative, le commandement de la gendarmerie nationale entend poursuivre le cycle de formation continue engagé conformément aux orientations de la haute hiérarchie, dans le but de renforcer l'efficacité administrative et opérationnelle de l'institution.
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